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四
继而，赵永东又东拉西扯了一些有关企业改制目的和意义之类的话题，直至见台上几位领导浮现出满意的微笑，他才略微欠了一下屁股，把话题止住。 　　于雅先再也忍耐不住，问道："有两个问题，我很想听一下。一是企业固定资产评估，是哪家审计事务所做出的，是不是最终结论？二是如果未被继续聘用的职工，买断费用给多少，有没有政策依据？" 　　"注意，工会只能帮忙，不要添乱。"赵永东显然对于雅先此时提这种敏感的问题不满，"我们不要先在这些小问题上纠缠，要看大方向，看大局、看主流。" 　　"工会就得关注这些具体事情嘛！" 　　"公说公的理，婆说婆的理，那恐怕什么事也办不成了，就会贻误时机，影响大政方针的贯彻落实。企业转制是区委、区政府的重大决策！"赵永东口气强硬，那架势显然不容于雅先再说下去。 　　"企业改制没有错，但这么大的事怎么可以草率？"于雅先却仍不示弱。 　　李宝库脸上掠过一丝不易觉察的难堪："怎么说是草率呢？改制方案经过方方面面论证了嘛！当然，小于呀，有什么意见也不是不可以提。作为试点企业，我们只能是摸着石头过河。恕我直言，眼下有关企业改制的法律法规确实不够健全，但也不能因噎废食，我们再也耽误不起了。别人几百年走过的路，我们要在尽可能短的时间赶上，怎么办？只能只争朝夕。如果等什么都齐备了，恐怕大好时机也就错过了，我们可也就成为历史罪人了，这种僵化的思想状态真是害人不浅哟！我们同南方一些县区的发展差距，我看首先就差在这方面。所以今年区里确定要把国有企业改制作为一个突破口，我们就是要有敢为天下先的精神，城建二公司要当好第一个吃螃蟹的人，为全区企业改制当好示范，提供经验！" 　　不少人看出苗头，纷纷表态，会场上很快出现一面倒的局面。 　　"不管怎么说，我对此先保留意见。"于雅先却毫未退缩。 　　"你要为你说的话负责呀！"赵永东万没想到，一向聪颖能干、任劳任怨的工会副主席，竟敢这样说话。 　　于雅先仿佛觉得心口有个什么东西堵着，几次想一吐为快，但欲言又止，终归没有说出来。 　　她十分清楚，凭她一个工会副主席要想扭转眼下的态势，显然困难重重。她要面对的，不仅是王德勤、赵永东这些直接的强悍的对手，还有区里的上层人物。再说，在座这么多人，居然除了她，没有人提出什么疑义。 　　胳膊能扭过大腿吗？ 　　4 　　晨曦初放，车水马龙。S市又恢复了一天的喧闹。 　　这是个令人心情不错的周五。７点半刚过，方军便踏入了市总工会的大门。了解他的人都知道，每天提前半个小时上班是他多年养成的习惯。家就住在解放广场另一端，离市总工会大楼也就半里路程。他每天清晨都要围绕广场慢跑5圈，也就是说，一个早上就要路过单位5次。然而，上下班的时候，却有小车准时接送他，风雨不误。 　　机关是８点上班，此时全楼还静悄悄的。他先走进收发室，一边向门卫老罗打招呼，一边翻看昨晚的值班记录。 　　近来，市总工会可谓是非常时期。老主席柳济标到站上政协了，常务副主席纪惠存被调到劳动社会保障局，新来的主席谢景新刚到任没几天，又去省委党校学习；还有两个副主席，不是外出开会，就是患病疗养。这样一来，他这个唯一在位的副主席也就得当起这个家了，也正是表现的时候。 　　已经十来天了，在他的精心管理下，机关各部门运转紧张有序，不时还加班加点。眼看这段非常时期就要结束了，一切平稳、高效。 　　门卫老罗汇报说，昨晚一切基本正常，就是在晚８点多的时候，有个下岗职工喝醉了，来闹了一会儿，不过，由于给派出所打电话很及时，没有一刻钟，警车就把人拉走了。
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