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十一
所以人们都如同防贼一样地防备着小人。 　　可值得注意的是，人们防备小人，并不代表自己就不是小人。 　　人们一贯性地对别人高标准，对自己低标准。防人如防小人，而自己私底下做的事情，也并不一定不是小人的做派。 　　所以在职场中，你千万别以为站在小人对面的就是好人了，事实上，你应该更加谨慎地防备着他们。 　　3.面对一件事情，你要看到两种结果。 　　那么，什么时候应该以诚待人，什么时候要锱铢必较呢？ 　　职场中的事情，究竟该怎么样处理才对？ 　　当你面对一件事情的时候，首先要做的，是去推测事情发展的两种结果。 　　如果这件事情你实话实说，据实办理，会有什么样的结果？而相反的，如果你信口雌黄，把事情引入歧途，又会有什么样的结果？ 　　当两个结果放在面前时，就知道该如何选了。哪一个对你有利，就选择哪个方法。而两个都没有利害冲突的，就选择以诚待人。 　　无论是职场还是生活，人们遇到抉择的难题，往往是因为他们只看得见开头而看不见结果。如果结果早已预知，那么选择根本就不是难题。 　　你要记得，大部分事情的结果都是可预测的，只要你结合过往的经验，以前发生的事情，以及有交集的人的性格，就可以大致推断出会出现的结果。 　　拥有预测结果的能力，这才是胜利的保障。 　　4.无关紧要的时候诚心，关键时候使诈。 　　我们在职场中，经常会遇到这样的人。平时看起来总是老实巴交的，似乎连一句谎话都不会说。可偏偏这种人在关键时刻永远都不吃亏，看似没做什么，但好事总轮得到他们，陷阱总可以避免。 　　这种职场高人是怎么修炼出来的？ 　　其实很简单，他们只是搞清楚什么时候该做老实人，什么时候应该玩心眼。这类人就是上面说过的，能够看到事情结局的人。 　　当他们发觉一件事情无关紧要，或者利害不大时，就好好做老实人，任人摆布任人欺负。使所有人都觉得，他是无害的，是不需要防备的。 　　可当一件事情涉及重大利益时，他们就偷偷地玩起了心眼。这才令他们既能避开陷阱，又可以收获利益。 　　从前说过"十句里要有九句真话，这样说一句假话才有人信。" 　　而高手做人也是一样，一百件事情里做老实人，在关键时刻才不会有人防备着你。 　　5.诚心是有目标的。 　　人们都以为，待人以诚是一种做人的态度，其实在职场高手的眼里，这是一种做人的工具。 　　在职场中，你时时刻刻想着诡诈心机，那绝不是高手，真正的职场高手可谓是万事万物皆为我所用，任何态度都能够成为自己的工具。 　　对人心诚更是如此。 　　试想一下，在职场中，众所皆知的阴险小人跟你说话，你必定会思量再思量，生怕他有什么陷阱埋在里头害你。 　　正因如此，所以阴险小人反倒害人不深，只不过流于表面而已。 　　但如果是个人人称道的老实人暗害你，在他诚心诚意的话里面给你埋了个陷阱，那就很可怕了。因为你压根就不知道哪里是陷阱，为什么会有这种结果。 　　你待人以诚，是可以作为道具的。而别人待你以诚，也切切小心其后是否有陷阱。 　　案例： 　　在经历"金阳计划"的教训后，王小峰深深感觉到自己在职场上有很多的不足，于是就找到了大区销售副总张宇，说要向他学习为人处世的方法。
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